招聘培训调查

欢迎参加本次答题

Q1:招聘方面的培训，您希望团队能组织哪些？

现有招聘渠道的深度挖掘

招聘渠道的拓展

招聘面试与评估技巧

招聘人员的商务礼仪与候选人沟通

背景调查的方式

与招聘相关的薪酬、绩效、人事服务的相关知识

其他（请在最后一题写出您的补充意见）

Q2:您1-2年的职业发展计划

招聘再精深一台阶（纵向发展）

招聘之外，再增加其他模块，请在后面补充希望拓展的方向（横向发展）

若有其他非HR的职位，也可以考虑（请在最后一题补充下您的其他个人发展方向）

Q3:拓展自己的知识与技能上，哪些方式您个人比较喜欢？

听内部更有经验的同事分享

自己研读相关书籍

读书会共同碰撞

听微信中的微课

网络公开课

外部参加专业相关的培训

项目锻炼

其他（请在最后一题补充您喜欢的学习方式）

Q4:征对Q1-Q3的问题，若选择最后选项“其他”则请此予以补充。

选项1

招聘培训调查

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