2016年安威士培训需求调查问卷
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2016年安威士培训需求调查问卷
为提升安威士公司员工整体素质水平，满足安威士公司战略发展需要，同时满足员工个人发展需要，现进行2016年培养需求调查。 请您根据自身实际情况，如实填写，认真对待。感谢您的配合！
Q1:个人基本信息：
姓名
部门
岗位
入职日期
学历
专业
:分割线
Q2:请总结您的个人性格特征：
选项1
Q3:请总结您的职业特长和优势：
选项1
Q4:您的个人兴趣爱好：
选项1
Q5:您从事目前岗位的工作年限：
1年及以下
2-3年
4-5年
6-9年
10年及以上
Q6:您过往从事的岗位和年限
工作岗位
从事年限
Q7:您的学习培训经历：
课程或专业
机构名称
培训时间
是否获得证书，有则填写证书名称
Q8:您目前的职业规划？（1年、3年、5年规划）
职位发展变化
所需资质和知识、经验
其他
Q9:如果有转岗机会，您会希望转岗吗？
希望
不希望
Q10:你希望转岗到什么岗位？
部门岗位
理由陈述
所需资质和知识
Q11:您之后个人的学习计划是怎样的？
计划学习内容或考取的证书
计划周期
:分割线
Q12:您认为最有助于提高业务水平和工作效率的是哪类课程？
业务相关类课程
领导管理类课程
自身素养类课程
Q13:您认为参加公司组织的培训时，您的最大顾虑是什么？
个人培训成本
培训效果及效果持续性
时间安排
Q14:通过培训您最希望获得那方面的提升？
领导管理能力
业务水平提升
自身素质提升
拓宽知识范围
Q15:您希望何时进行培训较合适？
周一至周五白天
周一至周五下班后
周六日集中培训
Q16:您希望平均每月参加多少课时的培训
2课时
4课时
6课时
更多课时
Q17:以下学习方式，您认为哪种方式更适合自己，请为他们排序，1为最适合、最好，6最低。
讲授式培训：聘请专业讲师直接讲授
研讨式培训：就某个需要解决的课题讨论、研究
模拟式培训：设计模拟一个场景，参与解答
视听式培训：借助网络、多媒体教学
阅读资料：阅读文本书籍及电子版资料
外部培训：参加由其他机构组织的相关业务培训
Q18:请浏览下列培训项目，选择它对您的重要性。
极其重要，迫切需求
很重要，对工作有帮助
较感兴趣，可能会有一定帮助
不重要，对我没有提升
Q19:除上题举例的培训项目外，根据您个人情况，请补充填写您期望的培训。（格式：XX类 - XX培训名称）
1
2
3
4
5
:分割线
Q20:您认为在目前工作中存在的突出问题可以通过培训来解决吗？为什么？
选项1
Q21:您认为怎样的培训方式和培训风格能更有利于培训效果的提高？
选项1
Q22:您认为怎样的时间安排能更有利于您对培训内容的掌握？
选项1
Q23:通过培训您最想掌握和提高的能力是什么？
选项1
Q24:对于新员工入职培训内容您有哪些建议？
选项1
Q25:对于员工晋升培训方式及内容您有哪些建议？
选项1
Q26:您的其它宝贵意见和建议。
选项1
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