2016年度总结调查

个人篇

Q1:您是否对本年度的工作感到有成就感?如果有,请举例。

选项1

Q2:您在工作中的工作内容是否清晰?如果清晰,请简述。

选项1

Q3:您觉得个人的工作内容是否有明确的计划为依据来进行安排?

选项1

Q4:您认为当前任务分配是否合理?如不合理,请举例。

选项1

Q5:您认为当前工作压力的主要来源在哪几方面?

选项1

Q6:您对当前工作中涉及团队协作的部分是否满意?请从部门内协作,跨部门测试间协作,测试开发协作,项目组整体协作分别举例阐述原因

选项1

:部门篇

Q7:您是否了解部门的定位及未来规划?如果了解,请简述。

选项1

Q8:您认为部门建设中,哪些方面觉得可以有大大提升的内容?

选项1

Q9:作为DJI的测试工程师,您觉得您与其他公司的测试工程师相比,有哪些优势?

选项1

Q10:作为DJI的测试工程师,您觉得您与其他公司的测试工程师相比,有哪些需要提升的内容?外部公司有哪些值得借鉴的经验或技术?

选项1

Q11:以下哪类情形在部门内比较常见?(多选)

时间观念差
重口号形式,不关注效率结果
领导承诺的多,兑现的少
职能部门服务差
经常不知道向谁汇报工作
领导经常交办任务后不管不问结果
执行力差,经常虎头蛇尾
工作没有计划,随意性强
部门内部交流少
工作效率低下

:发展篇

Q12:您最近一个月是否得到了指导和帮助?请举例说明

选项1

Q13:工作中是否有人关心您的成长?你希望得到怎样的关心,以什么样的形式?

选项1

Q14:您希望通过什么方式来提升自己综合能力?

选项1

Q15:您是否愿意推荐朋友到公司就职?为什么?

选项1

Q16:您是否了解部门的员工发展晋升计划?如果不了解,您是否有其他建议?

选项1

Q17:您认为哪些方式能够提高员工的积极性和创造性?

选项1

Q18:您是否清晰了解自己的职业规划?如果了解,请简述。

选项1
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