轮机部船员角色冲突问题问卷调查
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各位船员朋友,大家好:笔者为了研究船员的生活角色与工作之间的冲突情况,要采用问卷的方式对轮机部船员的生活情况以及在海上工作的情况进行调查,以便于笔者进行相关的研究。各位轮机部船员朋友在问卷调查中反映的生活角色和船上工作的情况,对于本研究的开展至关重要。所以,笔者恳请各位船员朋友能够真实地填写问卷调查。本问卷调查只作为笔者的研究之用,不作为其他任何用途使用!
Q1:您的学历?
Q2:您在船上所担任的职务?
Q3:您的户籍?
Q4:您的婚姻状况?
Q5:您是否有孩子?
Q6:在您船上工作期间,您是否存在,由于要处理家里的事情而提前休假的情况?
Q7:在您船上工作期间,您是否存在由于家庭原因而提出与公司解约?
Q8:您认为下列哪些因素会影响您在海上工作的积极性?
Q9:您在家休假期间是否存在生活规律与家人不一致的情况?
Q10:在您船上工作期间,您和您的老婆(女友)之间是否存在闹矛盾的情况?
Q11:您对本公司的船员规范要求熟悉吗?
Q12:家人对我在船上工作的态度是什么?
Q13:在您船员生涯中,您对自己在船上的工作表现?
Q14:在船上工作期间,您与家里的联系畅通吗?
Q15:您在船上工作期间,您的工作状态是否受到家里情况的影响?
Q16:家里是否存在患病的家属需要照顾的情况?
Q17:您在从事海员职业后,您与恋人(爱人)的关系情况?
Q18:您在船上工作期间,是否存在由于担心家里情况而对工作产生影响的情况?
Q19:您对目前的薪酬待遇满意情况?
Q20:您所在的船公司有没有定期开展船员业务技能培训?
Q21:您当初选择船员这份职业的原因是什么?
Q22:公司是否经常组织船员家属及船员进行集体活动?
Q23:您觉得自己能处理好生活角色与工作之间的冲突吗?
Q24: 我认为心理疏导能缓解生活与工作之间的冲突(观点题)
Q25:我认为船公司在船员选船以及航线等方面给予船员更大的自主权能缓解他们生活与工作之间的冲突(观点题)
Q26:我认为船公司为船员与家属之间的联系提供便利能缓解船员生活与工作之间的冲突(观点题)
Q27:我认为船公司及时安排船员休假以及按时足额发放工资能缓解船员生活与工作之间的冲突(观点题)
Q28:我认为船公司为船员家属遇到生活困难时,给予船员家属适当帮助能缓解船员生活与工作之间的冲突(观点题)
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