学术研究调研问卷

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:请填写一下您的一些基本信息

Q1:您的性别是

Q2:您的年龄区间是

Q3:您在目前公司工作的年限为

Q4:您的受教育程度是

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:回答以下问题时，请根据您在工作中感受到的实际情况，选择最符合的一项

Q5:部门成员对工作常常有不同观点。

Q6:在我们部门，经常出现对工作的不一致看法。

Q7:部门同事经常因工作产生冲突

Q8:部门成员之间的意见分歧比较大

Q9:部门成员之间常有摩擦

Q10:部门成员之间的性格差异比较明显

Q11:部门成员之间关系有点紧张。

Q12:部门成员之间经常发生情绪上的冲突

Q13:我的想象力非常丰富

Q14:我头脑中经常充满生动的画面

Q15:我对许多事情都有着很强的好奇心

Q16:我喜欢冒险

Q17:我是个勇于冒险，突破常规的人

Q18:我身上具有别人没有的冒险精神

Q19:我渴望学习一些新东西，即使它们与我的日常生活无关

Q20:我很愿意也很容易接受那些新事物，新观点，新想法

Q21:相对于简单的问题，我更喜欢思考复杂的问题。

Q22:虽然处理某些状况需要较多的思考，但我喜欢承担处理这类状况的责任

Q23:我能从长时间的深思熟虑中找到满足感

Q24:依靠思考来使我脱颖而出的想法很吸引我

Q25:我喜欢那种涉及到对问题提出新解决方案的任务

Q26:我宁愿我的生活充满需要解决的疑惑

Q27:抽象思考的观念很吸引我

Q28:相对于那些重要而又不要求太多思考的任务，我更喜欢那些需要思考的、困难的并且重要的任务

Q29:我经常会思考一些问题，即使这些问题不会对我个人造成影响

Q30:我担心会被迫离职

Q31:我有失去现在工作的危险

Q32:在不久的将来可能失去工作让我感到不安

Q33:我们部门很自信

Q34:我们相信我们部门特别擅长处理高质量的工作

Q35:我们部门希望被看作是高绩效的部门

Q36:我们相信我们部门能解决遇到的所有问题

Q37:我们相信我们部门是很有效率的

Q38:当我们部门努力工作时，我们能完成很多工作

Q39:对于我们部门而言，没有特别难的任务

Q40:我们部门希望能拥有很大的影响力

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:本次调研到此结束，感谢您的参与，祝您工作顺利~