招聘调查问卷

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Q1:我对HR的工作态度（招聘沟通过程中的主动性、亲和力、耐心度等）满意度？

A.非常满意(5分)

B.满意(3分)

C.一般(2分)

D.不满意(0分)

Q2:我提出用人需求，HR的响应满意度？（HR是否与用人团队沟通招聘需求、并从公司业务层面考虑判断岗位的必要性及优先级安排）

A.非常满意(5分)

B.满意(3分)

C.一般(2分)

D.不满意(0分)

Q3:我对HR招聘效果精准满意度？（人才质量、专业能力、职业素养等）

A.非常满意(5分)

B.满意(3分)

C.一般(2分)

D.不满意(0分)

Q4:我对HR安排的面试整个流程满意度？

A.非常满意(5分)

B.满意(3分)

C.一般(2分)

D.不满意(0分)

Q5:我对HR的招聘工作效率（从候选人面试到入职）的满意度？

A.非常满意(5分)

B.满意(3分)

C.一般(2分)

D.不满意(0分)

Q6:当我和HR对候选人出现不同意见时，对于HR对候选人及最终面试结果，是否采纳并接受？

A.非常满意(5分)

B.满意(3分)

C.一般(2分)

D.不满意(0分)

Q7:我对HR招聘后期跟踪（即HR对新入职员工的工作情况了解）的满意度？

A.非常满意(5分)

B.满意(3分)

C.一般(2分)

D.不满意(0分)

Q8:整个招聘过程中，对于HR与我的有效沟通的满意度？

A.非常满意(5分)

B.满意(3分)

C.一般(2分)

D.不满意(0分)

Q9:对于面试官相关的培训与指导是否满意？

A.非常满意(5分)

B.满意(3分)

C.一般(2分)

D.不满意(0分)

招聘调查问卷

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