《没有任何借口》阅读情况抽查

多选题

Q1:1、文员没有在规定时间完成任务,原因是需要其他部门提供的数据没有及时提供而导致,学习了《没有任何借口》你的看法是?

A.这是文员该做的工作,是文员的责任
B.文员在接到任务的第一时间应立即行动
C.文员没有跟踪到位
D.文员应负责任,不容推卸

Q2:2、员工小艾平常工作表现平淡,工作会有惰性,根据《没有任何借口》这本书中的说法,你该如何处理此情况?

A.对小艾进行批评,同时总结小艾的优点,鼓励小艾纠正习惯
B.防止小艾出现惰性,给小艾明确工作目标,所在组别管理层进行跟踪
C.降级
D.减工资

Q3:3、结合《没有任何借口》,如何才能做最优秀的管理层?

A.出现任何问题,都以自身开始寻找根源
B.出现任何问题,都能明确列出解决方案,不能解决的就置之不理
C.任何时候都有目标执行的标准和内心期望值达到预期效果的执行力
D.工作中的任何时候都不能出现惰性
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