2020年人力资源部年中测评

测评要求：1.所有人员打分必须遵守公平、公正的原则；2.如有相关意见请客观公正书写，对待不熟悉人员，可以空白不打分；3.视平日工作表现进行客观评分，每项满分10分，测评分数可从0—10不等。

Q1:请给以下各项打分

敬业精神

廉洁

日常言行

客户意识

学习能力

计划能力

沟通协调能力

创新能力

执行力

合作意识

Q2:您对部门领导及同事还有什么其他建议或评价？

选项1

Q3:请选择以下选项

选项1

选项2

2020年人力资源部年中测评

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