培训小调研
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感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!
Q1:您所在的部门
Q2:本部门可以与供应商洽谈引入的培训方向有
Q3:本部门当前针对培训的讲师或分享者,是否有激励机制?
Q4:本部门当前对员工参训和学习,是否有激励机制?
Q5:本部门是否有技术经典问题/技术常见问题/技术关键问题处理和解决方案的分享or知识库/案例库?
Q6:请分享您之前应用过或现在正在使用的知识库OR案例库依托的平台是?
Q7:请分享过去您应用过哪些检验培训知识应用情况或者检验培训效果的方式,并取得较好的效果?
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