公司员工情况调研

Q1:您的性别是？

Q2:您的年龄处于哪个阶段？

Q3:您的婚姻状况是？

Q4:您所在的部门是？

Q5:您目前的职位是什么？

Q6:您在本公司的职级是？

Q7:您的学历是？

Q8:您进入本公司是通过什么途径？

Q9:您平均每天的工作时长是多久？

Q10:您是否经常加班？

Q11:如果加班，您加班的主要原因是什么？

Q12:您对公司的加班制度是否满意？

Q13:您的工作是否需要经常出差？

Q14:如果出差，您对目前的出差频率是否满意？

Q15:您对出差补贴的标准是否满意？

Q16:您在工作中主要使用哪些办公软件？

Q17:您认为自己最擅长的工作技能是什么？

Q18:您认为自己目前最需要提升的工作技能是什么？

Q19:您是否有自己的职业规划？

Q20:如果有，您的职业规划的短期目标（1 - 2年）是什么？

Q21:您的职业规划的中期目标（3 - 5年）是什么？

Q22:您的职业规划的长期目标（5年以上）是什么？

Q23:您是否了解公司的战略目标？

Q24:您认为公司的战略目标与自己的职业规划是否匹配？

Q25:您在工作中是否有导师指导？

Q26:如果有，您对导师的指导方式是否满意？

Q27:您对公司内部的沟通机制是否满意？

Q28:您在工作中与同事沟通主要通过哪些方式？

Q29:您是否参加过公司的团队建设活动？

Q30:如果参加过，您对团队建设活动的形式是否满意？

Q31:您对团队建设活动的频率是否满意？

Q32:您与同事之间的关系如何？

Q33:在工作中遇到困难时，您通常会向谁寻求帮助？

Q34:您是否关注公司的企业文化？

Q35:您认为公司的企业文化对自己的工作是否有积极影响？

Q36:您对公司目前的福利待遇是否满意？

Q37:公司的福利待遇中，您最看重哪些方面？

Q38:您是否有离职的打算？

Q39:如果有，主要原因是什么？

Q40:如果没有，哪些因素是您留下来的主要原因？